- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, отпуска, графики отпусков, личные дела, трудовые книжки и пр.) - ведение табельного учета - ведение воинского учета - разработка нормативных документов, инструкций по охране труда, пожарной безопасности - проведение вводных инструктажей по охране труда, пожарной безопасности - организация обучения и проведение обучения, проверки знаний работников в области охраны труда, внесение сведений в реестр Минтруда - организация проведения медосмотров, психиатрического освидетельствования работников - организация проведения СОУТ, оценки профессиональных рисков и управление рисками - контроль за обеспечением работников средствами индивидуальной защиты - расследование и учет несчастных случаев на производстве |